Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform?

Research output: Contribution to journal › Journal article › Research › peer-review

Standard

Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform? / Ellersgaard, Christoph Houman; Larsen, Anton Grau.

In: Dansk Sociologi, Vol. 22, No. 3, 2011, p. 9-29.

Research output: Contribution to journal › Journal article › Research › peer-review

Harvard

Ellersgaard, CH & Larsen, AG 2011, 'Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform?', Dansk Sociologi, vol. 22, no. 3, pp. 9-29. <http://ej.lib.cbs.dk/index.php/dansksociologi/article/view/3910>

APA

Ellersgaard, C. H., & Larsen, A. G. (2011). Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform? Dansk Sociologi, 22(3), 9-29. http://ej.lib.cbs.dk/index.php/dansksociologi/article/view/3910

Vancouver

Ellersgaard CH, Larsen AG. Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform? Dansk Sociologi. 2011;22(3):9-29.

Author

Ellersgaard, Christoph Houman ; Larsen, Anton Grau. / Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform?. In: Dansk Sociologi. 2011 ; Vol. 22, No. 3. pp. 9-29.

Bibtex

@article{e10f61c30b8d436f8051ffa19ad4c209,
title = "Kulturel kapital blandt topdirekt{\o}rer i Danmark - En domineret kapitalform?",
abstract = "Betydningen af institutionaliseret kulturel kapital i form af diplomer fra h{\o}jere l{\ae}reanstalter er central for Bourdieus forst{\aa}else af dominansrelationer i det franske samfund omkring 1980{\textquoteright}erne. Imidlertid viser en prosopografi – en kollektiv, relationel biografi – af de 100 vigtigste danske topdirekt{\o}rer i 2007, at universitetsgrader ikke har samme betydning i Danmark som i st{\o}rre industrilande. Snarere end kulturel kapital har is{\ae}r kapital opn{\aa}et gennem lang tid p{\aa} feltet – organisatorisk kapital – og nedarvet kapital betydning. Frem for at fungere som et krav er meritter fra universitetsverdenen snarere en relativt sj{\ae}lden strategi i karrierevejen mod posten som topdirekt{\o}r. Der fandtes s{\aa}ledes ingen egentlige eliteuddannelser, der fungerede som rekrutteringsgrundlag for erhvervslivets absolutte topposter herhjemme. Studiet tyder p{\aa}, at man derfor muligvis ikke kan overf{\o}re den store betydning af kulturel kapital i det franske samfund til det danske.",
keywords = "Det Samfundsvidenskabelige Fakultet, Bourdieu, magtens elite, Uddannelse, kulturel kapital , geometrisk dataanalyse",
author = "Ellersgaard, {Christoph Houman} and Larsen, {Anton Grau}",
year = "2011",
language = "Dansk",
volume = "22",
pages = "9--29",
journal = "Dansk Sociologi",
issn = "0905-5908",
publisher = "Dansk Sociologforening",
number = "3",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Kulturel kapital blandt topdirektører i Danmark - En domineret kapitalform?

AU - Ellersgaard, Christoph Houman

AU - Larsen, Anton Grau

PY - 2011

Y1 - 2011

N2 - Betydningen af institutionaliseret kulturel kapital i form af diplomer fra højere læreanstalter er central for Bourdieus forståelse af dominansrelationer i det franske samfund omkring 1980’erne. Imidlertid viser en prosopografi – en kollektiv, relationel biografi – af de 100 vigtigste danske topdirektører i 2007, at universitetsgrader ikke har samme betydning i Danmark som i større industrilande. Snarere end kulturel kapital har især kapital opnået gennem lang tid på feltet – organisatorisk kapital – og nedarvet kapital betydning. Frem for at fungere som et krav er meritter fra universitetsverdenen snarere en relativt sjælden strategi i karrierevejen mod posten som topdirektør. Der fandtes således ingen egentlige eliteuddannelser, der fungerede som rekrutteringsgrundlag for erhvervslivets absolutte topposter herhjemme. Studiet tyder på, at man derfor muligvis ikke kan overføre den store betydning af kulturel kapital i det franske samfund til det danske.

AB - Betydningen af institutionaliseret kulturel kapital i form af diplomer fra højere læreanstalter er central for Bourdieus forståelse af dominansrelationer i det franske samfund omkring 1980’erne. Imidlertid viser en prosopografi – en kollektiv, relationel biografi – af de 100 vigtigste danske topdirektører i 2007, at universitetsgrader ikke har samme betydning i Danmark som i større industrilande. Snarere end kulturel kapital har især kapital opnået gennem lang tid på feltet – organisatorisk kapital – og nedarvet kapital betydning. Frem for at fungere som et krav er meritter fra universitetsverdenen snarere en relativt sjælden strategi i karrierevejen mod posten som topdirektør. Der fandtes således ingen egentlige eliteuddannelser, der fungerede som rekrutteringsgrundlag for erhvervslivets absolutte topposter herhjemme. Studiet tyder på, at man derfor muligvis ikke kan overføre den store betydning af kulturel kapital i det franske samfund til det danske.

KW - Det Samfundsvidenskabelige Fakultet

KW - Bourdieu

KW - magtens elite

KW - Uddannelse

KW - kulturel kapital

KW - geometrisk dataanalyse

M3 - Tidsskriftartikel

VL - 22

SP - 9

EP - 29

JO - Dansk Sociologi

JF - Dansk Sociologi

SN - 0905-5908

IS - 3

ER -

ID: 38346594